45岁现象 45岁现象，中国特有的现象。据2009年6月3日的新加坡《联合早报》报道，“45岁现象”凸显特权症结。中国出现特有的“45岁现象”，将45岁作为人生的分水岭，且把这个年龄列为人事遴选的标准。这不仅浪费社会人力资源，还会潜移默化地把很多人的成功路径引向当官小道上，把精力和智慧消耗在琢磨人事安排上。在人生的发展道路上，45岁是一个人踏入中年的门槛。 概述 为何被西方称作“用人歧视”的东西却被许多用人单位奉为选贤任能的“标尺”呢。… [ 进入词条 ][ 进入45岁现象维吧 ]